Se ha completado la formalización de un nuevo acuerdo conjunto entre la Intendencia de Salto y ADEOMS. Este acuerdo incluye un punto significativo relacionado con la presupuestación de los empleados que cuentan con cuatro años de experiencia y el desarrollo de sus trayectorias laborales. A partir del 1 de enero de 2024, todas las vacantes en el rango de grado 9 o superior serán llenadas mediante concursos de oposición y méritos.
Este logro es el resultado de un proceso en colaboración con el sindicato, con el objetivo de profesionalizar el trabajo de los empleados, garantizar su estabilidad laboral y mejorar sus condiciones laborales. Este acuerdo se ha presentado formalmente ante el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, según explicó el secretario general Gustavo Chiriff durante una conferencia de prensa.